Un cabinet engagé depuis 2008
Les valeurs de notre démarche RSE
La première étape avait consisté à se fixer un ensemble de valeurs communes portées en interne et défendues auprès de l’ensemble de nos parties prenantes. A l’issue d’une consultation collective sur la base « une femme ou un homme, une voix », le cabinet s’est doté de 6 valeurs fortes (engagement, respect, esprit collectif, reconnaissance, responsabilité, confiance) qui participent à renforcer le sens de nos actions au quotidien et la vision de l’entreprise.
Récemment, GMBA a intégré le groupe des entreprises signataires, affirmant ainsi son engagement en faveur de pratiques professionnelles qui respectent la vie familiale. Cette démarche variée représente une étape clé, démontrant que la question de l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle dépasse les distinctions liées à la taille ou au secteur d’activité.
Notre promesse UPE : Utile, Proche & Engagé.
- PROCHES en conservant des équipes de taille humaine tout en offrant un accompagnement global.
- ENGAGÉS dans une démarche de Responsabilité Sociétale qui encadre l’ensemble de nos décisions, actions et relations avec nos parties prenantes. Pour GMBA, l’avenir s’inscrit dans ce nouveau modèle de développement.
- Forts de nos valeurs et de nos engagements, nous sommes porteurs de l’UTILITÉ économique et sociale qui répond aux besoins de nos clients et de nos équipes.
Un cabinet engagé à travers des engagements & actions concrètes
Des engagements développés autour de 4 grandes thématiques
Des mots, GMBA est très rapidement passé aux actes. développés selon 4 axes :
Nos parties prenantes L’engagement sociétal
L’environnement naturel Notre richesse humaine
Ces principes se manifestent avant tout dans nos actions, ainsi que dans l’engagement de l’ensemble de nos équipes envers notre démarche de responsabilité sociétale des entreprises et des organisations (RSE/RSO).
Rapport de Responsabilité Sociétale d’Entreprise
En tant qu’acteur économique et social, nous sommes pleinement conscients de notre responsabilité et de l’importance de participer de façon constructive au développement de la société et à la préservation de l’environnement à travers nos activités. A travers ce rapport RSE, vous retrouverez toutes les facettes de nos engagements en matière de responsabilité sociétale, de développement durable, mais aussi d’éthique.
- Dimension sociale
Il souligne l’effet de la société sur son contexte socio-économique : gouvernance, développement local, interactions avec les parties prenantes, sous-traitance éthique, combat contre la corruption et observance des droits de l’homme.
- Dimension environnementale
Il examine les méthodes liées à la gestion des ressources, à l’évitement de la pollution, à l’action contre le réchauffement climatique et à la sauvegarde de la biodiversité. Le bilan carbone joue un rôle crucial, même s’il n’est pas toujours requis, pour une évaluation plus exhaustive de l’empreinte écologique.
- Dimension sociale
Cet aspect englobe l’emploi, les conditions de travail, la santé et sécurité, la formation, le dialogue social et la diversité. Cela englobe des paramètres comme la distribution du personnel, les politiques de gestion des ressources humaines, ainsi que l’adhésion aux conventions essentielles de l’OIT.
Télécharger notre rapport RSE 2024
Pour aller plus loin, découvrez l’édition 2023, du rapport de responsabilité sociale, économique et environnementale de GMBA Walter Allinial. Il présente les stratégies et initiatives mises en place dans ce domaine, ainsi que les indicateurs de performance surveillés.
Un cabinet engagé depuis 2008 dans une démarche RSE
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2008 : lancement de la démarche RSE
GMBA a décidé de formaliser cette démarche dans le cadre d’un projet baptisé « Engacité ». Le cabinet a associé dès l’origine l’ensemble de l’équipe à la mise en œuvre d’Engacité, à travers une mise en place progressive et participative. EngaCité : notre engagement dans la cité, le projet RSE de GMBA
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2012 : GMBA est labellisé LUCIE
Nous devenons le premier cabinet d’audit, d’expertise et de conseil labellisé LUCIE (label RSE de référence fondé sur le référentiel de la norme ISO 26000). GMBA est également récompensé pour sa démarche RSE en matière de gestion de la richesse humaine par l’IFEC, syndicat majeur de la profession.
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2015 – 2022 : renouvellement du label LUCIE
A la suite des audits effectués par Vigéo Eiris, GMBA voit sa labellisation LUCIE renouvelée en 2015 et 2018, attestant ainsi de la sincérité et de la cohérence de la politique menée par le cabinet en matière de RSE.
Après un nouvel audit complet réalisé en 2022 par RSEVAL, GMBA a été confirmé dans sa labellisation LUCIE 26000. Les nouveaux engagements pris ont été contrôlés lors de l’audit de suivi en 2023.
Le prochain audit complet aura lieu en 2025.
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2024 : Evaluation Ecovadis niveau bronze
GMBA obtient la médaille de bronze lors de sa première évaluation EcoVadis. Cette distinction reflète notre engagement en matière de RSE et notre volonté d’intégrer des pratiques durables et éthiques dans l’ensemble de nos activités.
L’évaluation EcoVadis repose sur 4 grands piliers :
- Environnement : adoption de pratiques éco-responsables pour limiter notre impact écologique.
- Social & droits de l’Homme : engagement en faveur du bien-être de nos collaborateurs et du respect des droits fondamentaux.
- Éthique : application de principes de transparence et de conformité rigoureuse.
- Achats Responsables : sélection de partenaires respectueux des critères de durabilité.
Qu’est-ce que le développement durable & la RSE ?
Pour en savoir plus sur le sujet vous pouvez visionner ces 2 courtes vidéos :
- Comment créer une PME responsable ?
- Créer une PME responsable nécessite d’adopter des pratiques durables dès le début. Cela inclut l’intégration de critères environnementaux et sociaux, l’utilisation efficiente des ressources, et le choix de partenaires responsables.
- Comment faire partie de la chaîne du développement durable ?
- Intégrer des pratiques responsables dans les activités professionnelles, qu’elles soient environnementales ou sociales est primordiale. En intégrant ces pratiques dans notre quotidien, chacun peut contribuer à un avenir plus responsable et respectueux de l’environnement.
Engagement RSE : un service client fiable & responsable
GMBA est un cabinet aux valeurs affirmées, engagé dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) sincère et porteuse de sens. Parce que le respect de nos parties prenantes constitue l’un des piliers de notre démarche RSE, la qualité de nos services et des relations que nous entretenons avec nos clients est une préoccupation constante.
Elle est assurée par le respect de nos engagements, détaillés dans une lettre de mission : rendez-vous de bilan annuels, disponibilité, délais de réponse, comptes rendus de visites, etc. Si vous souhaitez nous communiquer vos avis, commentaires et demandes relatifs à la qualité de votre relation avec GMBA et/ou de la prestation rendue par notre cabinet, notre service qualité et médiation est à votre écoute.
Besoin d’un accompagnement en matière de RSE pour votre structure ? Notre Secrétaire Générale chargée de la démarche RSE/RSO, Yveline Pouillot est à votre écoute.
