Gestionnaire de Paies (H/F)

Référence de l'offre

GP18

Lieu

Hoche, Orsay, 75, 91

Type de contrat

CDI

La mission

Au sein d’une équipe motivée et soudée, le (ou la) gestionnaire de paie a en charge les différentes procédures techniques et administratives relatives au personnel : la préparation de la paie, le suivi des éléments variables, mais aussi le conseil et l’accompagnement des clients sur les sujets attenants à la paie.

 

Vous serez chargé(e) de :

  • Réaliser et émettre des bulletins de paie pour des clients PME multi-secteurs qui externalisent cette fonction,
  • Contrôler la paie,
  • Etablir la DSN et autres déclarations sociales,
  • Etablir les relations avec les caisses de retraites, les mutuelles et autres organismes sociaux,
  • Assurer le suivi des dossiers de gestion du personnel, notamment les congés payés et les autres absences (maladie, etc.),
  • Optimiser le calcul des charges sociales,
  • Veiller à l’application du droit du travail et du droit social,
  • Prodiguer des conseils concernant la gestion du personnel (poste évolutif vers le conseil social).

 

Logiciel de paie : SilaeExpert (mode SaaS collaboratif, gestion des absences, bilan social, outils RH, alertes, …).

Votre profil

  • Formation Bac+2/3 de type DUT gestion des entreprises et des administrations, option RH ou BTS comptabilité et gestion des organisations, Licence, formation diplômante IGS, EFC...
  • Vous justifiez de 2 ans d’expérience minimum dans un poste équivalent au sein d’un secteur similaire.

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